Военные получат обязательные выплаты за первый контракт

Кабмин внес изменения в механизм начисления денег военнослужащим в зоне АТО.

Кабинетом министров Украины было принято постановление №704 от 30 августа 2017 года «О денежном обеспечении военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава и др.». Об этом пишет «Укринформ».

В тексте документа говорится о существенных изменениях в начислении выплат для военных. Обещают, что после этого оно упростится, но при этом будет более прозрачным.

Сообщают, что появился новый способ определения должностных окладов, а также окладов в связи с воинскими званиями. Увеличивающиеся ежегодно суммы на прожиточный минимум по умолчанию повысят размеры окладов. Также будут вводиться и другие выплаты, а именно - разовое пособие для военнослужащих, заключивших первый контракт.

К примеру, рядовым по заключении 1-го контракта выплатят 8 прожиточных минимумов (14096 грн). Сержантам и старшинам - 9 прожиточных минимумов (15858 грн). Офицерскому составу - 10 прожиточных минимумов (17620 грн).

Месячная выплата для военнослужащих, служащих в районе проведения антитеррористической операции рядом с линией боевых действий составит не меньше 10 тыс. грн. Что касается других мест проведения АТО, то сумма выплат составит не меньшее 4,5 тыс. грн.

Планируют, что в дальнейшем с помощью принятых изменений можно будет пересмотреть пенсии военным. Но точные суммы будут уточняться в зависимости от принятого бюджета на будущий год.

Автор
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Изложение
0/12
Актуальность
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов